Consultora Senior, líder de la práctica de Estrategia del Talento. Acompaña y aporta a las organizaciones en la gestión integral del talento humano, a través del diseño e implementación de estrategias que impactan directamente los resultados de negocio. Desde su experiencia en consultoría y en el sector real, Juliana ha liderado diferentes proyectos de Desarrollo Humano y Organizacional:
Se ha especializado en temas puros de desarrollo humano trabajando con diferentes empresas y corporaciones reconocidas en la región; es docente de posgrado en la Universidad Javeriana y la Universidad del Rosario de Bogotá.
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