Es un momento de grandes desafíos para las personas y las organizaciones, en donde todos debemos unirnos para generar valor y encontrar soluciones a los escenarios que irrumpen. 

 

Este 23 de Junio se realizó un Focus Group Virtual titulado "Regreso a la oficina" en el que con la colaboración de los participantes logramos definir distintas acciones y estrategias a abordar para adaptarnos a esta nueva normalidad que vivimos. Entre los resultados más importantes destacan: 

 

  • La principal inquietud de los colaboradores es la estabilidad financiera y laboral, que va por encima incluso del contagio mismo. 
  • El 46% de los participantes en la conversación sienten incertidumbre frente al regreso, solo un 17% siente felicidad por volver a socializar. 
  • Para mejorar la experiencia del empleado en el trabajo remoto, el 48% de las compañías han entregado sillas ergonómicas a sus empleados. 
  • El Coaching y Mentoring aparecen como la principal herramienta para apoyar a líderes en esta época. 
  • El 52% de los participantes no están implementando programas de Bienestar Financiero para sus empleados. 

Conozca más información relevante de esta conversación, descargando el informe con los resultados.

Estatus quo

Informe de Resultados

Inicie hoy los cambios necesarios en su organización para adaptarse a esta nueva normalidad.