Conoce los retos en materia de pasivos laborales y beneficios a empleados que se desprenden de las condiciones económicas actuales. El alza en las tasas de interés, la presión inflacionaria y la más reciente reforma de pensiones, hacen evidente la necesidad de contemplar estrategias con una visión amplia de los distintos aspectos que se involucran alrededor de la compensación.

 

Se ha incrementado el reto de contener la rotación laboral y al mismo tiempo veremos cómo los costos asociados a la seguridad social irán en aumento en los siguientes años. Es prioritario medir los impactos y considerar estrategias que tomen en cuenta el costo de la compensación total, pero sobre todo el entendimiento de lo que hoy los colaboradores valoran más de su paquete de beneficios y lo que anhelan más del mismo.

 

Infórmate sobre cuáles son los temas de atención en las empresas que buscan controlar y mitigar riesgos a través de soluciones que permitan una planeación ordenada.

 

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